新技術・新工法の研究開発

  • 住宅設備設計
    塩尻市

仕事の概要

【主な業務】

  • 空調換気システム、省エネルギー技術の研究開発・実験
  • 建材、施工技術の調査・研究
  • BIM/CIM、IoT、AIなどを活用した施工効率化・品質管理手法の開発
  • 新工法・新素材の適用性評価、試験施工、標準化
  • 大学、研究機関、メーカー等との共同研究の推進など

活かせるスキル

  • 住宅メーカー、設備機器メーカー、大学などの研究部門、商品開発部門での実務経験

  • 建築学、土木工学、材料工学など理工系分野の学位

  • 建築材料、構造解析、省エネルギー技術に関する研究経験

  • BIM・CIM、シミュレーションソフトの活用経験

  • 特許出願、学会発表、論文執筆経験

一つでも当てはまればご経験を活かせます

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働く環境

  • チーム一丸となって成果を追求し、成長を讃え合う文化

    チーム一丸となって成果を追求し、
    成長を讃え合う文化

    経営方針発表会「SUNPRO VISION」を通じて、全社員が同じ目標に向かって団結。年度末には年間表彰式「サンプロAWARDS」を開催し、会社への貢献が大きい社員を表彰。
    個人の努力と成果を会社全体で讃え、チーム一丸となって成長していく文化が根付いています。

  • 最高のパフォーマンスを発揮するために

    最高のパフォーマンスを
    発揮するために

    iPhone支給やデュアルディスプレイ環境の整備により、効率的な業務遂行をサポート。フレックスタイム制度の導入で、個人のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
    最新のオフィス環境とエスプレッソマシンなどの充実した設備で、集中力を維持しながら生産性の高い仕事ができる環境が整っています。

  • 研修・資格取得支援制度。あなたの成長を全力でサポート

    研修・資格取得支援制度
    あなたの成長を全力でサポート

    充実した研修制度で入社後も継続的にスキルアップ可能。資格取得も全社をあげて応援し、社内有資格者による講座開催や勤務量調整などの手厚いサポートを実施します。
    資格取得祝金や資格手当も支給し、成長意欲に応える環境が充実。専門性を高めながらキャリアを築くことができます。

  • ONとOFFのメリハリがある充実したワークライフ

    ONとOFFのメリハリがある
    充実したワークライフ

    定期懇親会やSUNPROスポーツフェスティバルなど、社員同士の交流を深めるイベントを開催。部活動制度もあり、共通の趣味を持つ仲間と親睦を深めることができます。
    仕事に集中する時間と、リフレッシュする時間のバランスを大切にし、充実したワークライフを実現できる環境です。

ワークバランス

  • 月平均所定外労働時間
    月平均所定外労働時間
    22.3
    時間
  • 年間休日数
    年間休日数
    120
  • 平均有給休暇取得日数
    平均有給休暇取得日数
    9.96
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求める人物像

  • 自身の専門性を高め、会社と共に成長したい向上心溢れる方

  • 新しい技術への探求心と課題解決力を持つ研究者気質の方

  • 専門知識を現場に落とし込めるコミュニケーション力を持つ方

募集要項

給与

月給235,000円~540,000円
※固定残業代 61,100円(45.9h)を含み、超過分は別途支給
【各種手当】
■資格手当
(2,000円~40,000円/月)
一級建築士…30,000円/月
一級建築施工管理技士…10,000円/月
二級建築士…10,000円/月
■通勤手当(月額40,000円まで)
■役職手当
■赴任費用手当※規程支給
(引越費用 最大10万円、赴任一時金 10万円等)

賞与

年2回(4月/10月)

昇給
年1回
資格

【✨応募にあたっての条件】

■研究・実験・技術開発に関する基礎スキル
(分析、評価、レポート作成)
■建築・建設関連の基準や法規に関する基礎知識
■新しい分野や技術への強い探求心と課題解決力

【✨以下に一つでも当てはまれば可】

■住宅メーカー、設備機器メーカー、大学などの研究部門、商品開発部門での実務経験
■建築学、土木工学、材料工学など理工系分野の学位
■建築材料、構造解析、省エネルギー技術に関する研究経験
■BIM・CIM、シミュレーションソフトの活用経験
■特許出願、学会発表、論文執筆経験
■英語での論文読解スキル

勤務地

株式会社サンプロ 吉田スタジオ
長野県塩尻市大字広丘吉田664−1
※フランスベッド様 3F

勤務時間

9:00~18:00(休憩12:00~13:00)

休日休暇

・完全週休2日制(毎週土曜・日曜)
・長期休暇(GW・夏季・年末年始)
・有給休暇

【その他休暇制度】
・結婚お祝い休暇(7日)
・お子様の結婚お祝い休暇(2日)
・忌引き休暇(2日~5日)
・その他休暇制度
(生理休暇
(産前産後休暇-復帰率100%
(育児/介護休業
(認定休暇

年間休日

120日
施工管理職

制度

・退職金制度
・結婚祝金制度(30,000円~50,000円)
・出産祝金制度(30,000円)
・入学祝金制度(5,000円~10,000円
※幼稚園or保育園入園時、小学校・中学校入学時
・傷病見舞金制度(10,000円~30,000円)
・ファミリープライス制度(社員割引制度)
・フレックスタイム制度(職種より規定あり)
・時短勤務制度(パート・嘱託)
・社宅制度(規程あり)
・産前・産後休暇制度
・育児休業制度
※育児休業制度、2024年度取得実績
/女性社員5名 男性社員3名
<子育て支援充実!復帰率90%>

福利厚生

・社会保険完備
(厚生年金/社会保険/雇用保険/労災保険)
・マイカー通勤可能(無料場完備)
・社有車貸与(職種により)
・定期健康診断
・ストレスチェック
・制服貸与(春夏シーズン・秋冬シーズン)
※施工管理職に限る
※Tシャツ・ポロシャツ・ジャケット他
・各店舗コーヒーメーカー完備

【その他】
・3ヶ月に1度の社内シャッフル懇親会
(全額会社負担)
・iPad支給(職種により)
・デュアルディスプレイ(2画面モニター)で業務効率UP
・クラウドサービス全員利用で業務効率化
(Google WorkspaceやChatwork)採用までのプロセス

採用までのプロセス

STEP 1:書類選考
STEP 2:面接(対面・オンライン)
STEP 3:オファー面談
STEP 4:内定
※カジュアル面談受付中
※遠方の方は、オンライン面接可
※面接日時、入社時期はご相談に応じます。

同職種の経験をお持ちの方は待遇面考慮しています
あなたの経験とスキルを存分に活かしてご活躍頂きたいため、待遇面は考慮しており、ご経験者の方は基本的に前年度の年収の100%以上を保証します。
当社は、お客様の笑顔を作るために、まずは私たちから信州のくらしと、仕事を楽しむ事を大事にしております。
※前職での引越手当などの特別な支給額などを含まないものとする
※県外からのU・Iターン応募の場合は、現勤務地域と長野県の物価・給与水準の違いを考慮の上提示します。
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Message

メッセージ

「一流の志事」
「仕える」のではなく 「志す」志事
プロフェッショナルとは 志・挑戦と共にある

サンプロは「信州の暮らしをデザインする」というスローガンのもと、
信州の人をしあわせにし、地域に貢献できるデザインをおこなってまいりました。

プロフェッショナルが集まる、志を持ったブランド企業として着実に進化を遂げながら、
私たちは今まさに「地方都市の住生活事業会社」という枠を突破しようとしています。

マイノリティを恐れない自由な挑戦。その先にあるものは “成功”か “成長”のみです。

信州からの発信が、日本や世界の一番であっていい。
信州を、世界を、より良いものへ。

株式会社サンプロ
代表取締役
青栁 弘昭

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