【NEW OPEN】古民家などのリノベーション設計職

  • 設計
  • 営業設計(リフォーム)
    飯田市

仕事の概要

リフォーム・リノベーションの意匠設計業務をお任せします。
サンプロのこだわりは、「機能性」と「デザイン性」の両立です。
お客様の想いを一つひとつていねいに汲み取り、理想の暮らしをカタチにしてください。

【具体的な仕事内容】

  • お客様との打ち合わせ
    ┗今の課題や希望の間取り等のヒアリング
  • 測量
    ┗図面起こし・構造の確認等
  • 設計図面の作成、修正
  • 見積作成
  • お客様への提案
  • 着工後の視察ほか

【特長】

営業・設計士・インテリアコーディネーター・施工管理がチームとなって仕事をします。
設計士は、中~大規模のリノベーション案件を担当頂きます。

社員インタビュー

  • ──サンプロで働く魅力は何ですか?
    この会社では、「機能性」と「デザイン性」の両方を追求でき、また、多くの設計士が在籍しており、
    個々それぞれが担当しているお客様の設計について相談できる機会があります。
    多くの設計士がいるからこそ、今まで知らなかった知識を得ることができたり、一人では思いも付かなかった方法を見出すことができるなど、「チームで働く強さ・楽しさ」を感じています。

活かせるスキル

  • 木造建築・リノベーションの設計経験

    既存建物の構造や劣化を理解し、補強設計や間取り変更の実務経験があれば即戦力となります。

  • 一級または二級建築士資格

    資格者としての責任と専門知識を持ち、大規模リノベの意匠設計の経験がある方。

  • CADソフトを用いた実務経験

    JWCADなどを使用し、迅速かつ正確に図面作成・修正の経験。(基本的には設計業務に集中いただきます)

  • 建築基準法、関係法令の知識

    既存不適格や増改築時の法規チェックを適切に行える基礎知識があれば尚可。

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働く環境

  • チーム一丸となって成果を追求し、成長を讃え合う文化

    チーム一丸となって成果を追求し、
    成長を讃え合う文化

    経営方針発表会「SUNPRO VISION」を通じて、全社員が同じ目標に向かって団結。年度末には年間表彰式「サンプロAWARDS」を開催し、会社への貢献が大きい社員を表彰。
    個人の努力と成果を会社全体で讃え、チーム一丸となって成長していく文化が根付いています。

  • 最高のパフォーマンスを発揮するために

    最高のパフォーマンスを
    発揮するために

    iPhone支給やデュアルディスプレイ環境の整備により、効率的な業務遂行をサポート。フレックスタイム制度の導入で、個人のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
    最新のオフィス環境とエスプレッソマシンなどの充実した設備で、集中力を維持しながら生産性の高い仕事ができる環境が整っています。

  • 研修・資格取得支援制度。あなたの成長を全力でサポート

    研修・資格取得支援制度
    あなたの成長を全力でサポート

    充実した研修制度で入社後も継続的にスキルアップ可能。資格取得も全社をあげて応援し、社内有資格者による講座開催や勤務量調整などの手厚いサポートを実施します。
    資格取得祝金や資格手当も支給し、成長意欲に応える環境が充実。専門性を高めながらキャリアを築くことができます。

  • ONとOFFのメリハリがある充実したワークライフ

    ONとOFFのメリハリがある
    充実したワークライフ

    定期懇親会やSUNPROスポーツフェスティバルなど、社員同士の交流を深めるイベントを開催。部活動制度もあり、共通の趣味を持つ仲間と親睦を深めることができます。
    仕事に集中する時間と、リフレッシュする時間のバランスを大切にし、充実したワークライフを実現できる環境です。

ワークバランス

  • 月平均所定外労働時間
    月平均所定外労働時間
    22.3
    時間
  • 年間休日数
    年間休日数
    120
  • 平均有給休暇取得日数
    平均有給休暇取得日数
    9.96
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求める人物像

  • 古民家や中古住宅の歴史・構造・劣化を尊重し、その魅力を活かしながら現代の快適性を融合させる探求心と技術的好奇心がある方。

  • お客様の潜在的な課題や理想の暮らしを丁寧にヒアリングし、期待を超えるデザインと機能性を両立した提案に想いを注げる方。

  • 営業、IC、施工管理など他職種の意見も尊重し、専門知識を共有しながら最高の家づくりを目指せる方。

  • CAD操作スキルも大事だけど、主に設計に集中して仕事をしていきたい方

  • 既存住宅特有の予期せぬ構造上の制約、複雑な法規上の課題に対し、粘り強く最善の解決策を考えることができる方。

募集要項

給与

月給300,000円~540,000円+インセンティブ+各種手当
※固定残業代 75,400円(45.9h)を含み、超過分は別途支給
※二級建築士資格手当を含む

【各種手当】
■受注インセンティブ
契約棟数又は契約金額に応じて契約翌月の給与支給時に支給します。
■資格手当
(2,000円~40,000円/月)
一級建築士…30,000円/月
一級建築施工管理技士…10,000円/月
二級建築士…10,000円/月
■通勤手当(月額40,000円まで)
■役職手当
■赴任費用手当※規程支給
(引越費用 最大10万円、赴任一時金 10万円等)
■通信手当(職種によりiPhone貸与)

賞与

年2回(4月/10月)
※半期(6か月)毎の担当物件のお引渡し金額に応じて支給します。

昇給
年1回
資格

✨応募にあたっての条件】

■普通自動車免許
■住宅営業・設計の実務経験5年以上
■二級建築士資格保持者
※二級建築士の資格がない場合…月給290,000円~
※実務経験5年未満の方からの応募も受付中

✨歓迎する資格】

■一級、二級建築士
■一級、二級木造建築士
■宅地建物取引士(宅建)
■ファイナンシャルプランナー
└ FP1級 / FP2級 / FP3級
■インテリアコーディネーター
■一級、二級建築施工管理技士

✨こんな方を求めています!】

■家づくりの仕事を極めたい方
■仕事もプライベートも充実させたい方
■「ヒトの幸せ」を考えられる方
■信州が大好きな方
■県外在住の方からの応募歓迎!

勤務地

株式会社サンプロ 飯田新店
長野県飯田市上郷 ※OPENまでは伊那支店勤務

勤務時間

フレックスタイム制(コアタイム10:00~15:00)
※基本9:00~18:00 休憩60分

休日

・完全週休2日制(毎週火曜・水曜)
・長期休暇(GW・夏季・年末年始)
・有給休暇

年間休日

120日

各種手当・制度・福利厚生

【各種手当】
・受注インセンティブ
(職種により契約件数又は契約金額に応じて契約翌月の給与支給時に支給)
・資格手当
(2,000円~40,000円/月)
・通勤手当(月額40,000円まで)
・役職手当
・赴任費用手当※規程支給
(引越費用 最大10万円、赴任一時金 10万円等)
・通信手当(職種によりiPhone貸与)

【休暇・休業制度】
・有給休暇
・慶弔休暇制度
・結婚お祝い休暇(7日)
・お子様の結婚お祝い休暇(2日)
・忌引き休暇(2日~5日)
・生理休暇
・認定休暇
・産前・産後休暇制度
・育児休業制度
<子育て支援充実!復帰率100%>

【制度】
・退職金制度
・結婚祝金制度(30,000円~50,000円)
・出産祝金制度(30,000円)
・入学祝金制度(5,000円~10,000円
※幼稚園or保育園入園時、小学校・中学校入学時
・傷病見舞金制度(10,000円~30,000円)
・ファミリープライス制度(社員割引制度)
・フレックスタイム制度(職種より規定あり)
・時短勤務制度(パート・嘱託)
・社宅制度(規程あり)

【福利厚生】
・社会保険完備
(厚生年金/社会保険/雇用保険/労災保険)
・マイカー通勤可能(無料場完備)
・定期健康診断
・ストレスチェック
・各店舗コーヒーメーカー完備
・社有車貸与 ※施工管理職に限る
・制服貸与 ※施工管理職に限る

【その他】
・3ヶ月に1度の社内シャッフル懇親会
(全額会社負担)
・iPad支給(職種により)
・デュアルディスプレイで業務効率UP
・クラウドサービス利用で業務効率化
(Google WorkspaceやChatwork)

採用までのプロセス

STEP 1:書類選考
STEP 2:面接(対面・オンライン)
STEP 3:オファー面談
STEP 4:内定
※カジュアル面談受付中
※遠方の方は、オンライン面接可
※面接日時、入社時期はご相談に応じます。

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Message

メッセージ

「一流の志事」
「仕える」のではなく 「志す」志事
プロフェッショナルとは 志・挑戦と共にある

サンプロは「信州の暮らしをデザインする」というスローガンのもと、
信州の人をしあわせにし、地域に貢献できるデザインをおこなってまいりました。

プロフェッショナルが集まる、志を持ったブランド企業として着実に進化を遂げながら、
私たちは今まさに「地方都市の住生活事業会社」という枠を突破しようとしています。

マイノリティを恐れない自由な挑戦。その先にあるものは “成功”か “成長”のみです。

信州からの発信が、日本や世界の一番であっていい。
信州を、世界を、より良いものへ。

株式会社サンプロ
代表取締役
青栁 弘昭

よくあるご質問

  • 建築士の資格を持っていないのですが、応募できますか?

    はい。実務経験がございましたら、ご応募頂けます。
    リノベーション設計経験がなくても、新築の設計経験があれば、ご応募を受け付けております。

  • 残業は多いでしょうか?

    残業は、全社員月平均で22.3時間となっております。
    設計職は、フレックス勤務もできますので、ご自身でスケジュールを調整頂く事ができます。

  • 建築士の資格は持っていますが、定期講習を受けていません、資格手当を受けることができますか?

    資格手当を毎月受けて頂くには、3年ごと建築士定期講習を受講頂く必要がございます。
    また、当社所属建築士として登録させていただくことが条件となります。

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