JOB TYPE募集職種

新技術・新工法の研究開発

Research and development

塩尻本社(塩尻市広丘吉田)

仕事の概要

【主な業務】
・空調換気システム、省エネルギー技術の研究開発・実験
・建材、施工技術の調査・研究
・BIM/CIM、IoT、AIなどを活用した施工効率化・品質管理手法の開発
・新工法・新素材の適用性評価、試験施工、標準化
・大学、研究機関、メーカー等との共同研究の推進 
など

身につくスキル

・建築・建設分野における専門知識: 最先端の建築技術、建材、省エネルギー技術など、幅広い知識が身につきます。
・多角的な課題解決能力: 研究・開発・評価の一連のプロセスを通じて、論理的思考力と実践的な課題解決能力が向上します。
・最新技術の応用力: BIM/CIM、IoT、AIといったデジタル技術を、実際の建設プロセスに応用するスキルが習得できます。

募集要項・応募フォームへ

【地域に根差し、信州全域に笑顔溢れる暮らしを提供】
サンプロアルウィンという、松本山雅FCホームグラウンドの命名権獲得でも注目を集めている当社。
地元の作家と地域をつなぐ「サンプロマルシェ」や、木に触れる楽しさを伝える「子ども工務店」など、信州の暮らしをより楽しむための取組みも行っています。
今後も、長野県を代表するブランド企業として進化し続けます。

CULTURE福利厚生・社内制度

  • 資格取得支援制度

  • 研修制度
    共育カレッジ

  • 定期懇親会
    (費用全額会社負担)

  • 経営方針発表
    サンプロVISION

  • サンプロスポーツFestival

  • 表彰制度
    サンプロAWARDS

  • iPad支給&
    デュアルディスプレイ環境の提供

  • クラウドサービス利用による
    業務効率化

  • 文化部・運動部

GUIDELINES募集要項

                               
給与 月給235,000円~ 540,000円 ※経験・能力考慮の上決定します。※固定残業代61,100円~140,400円分(45.9h分)を含み、超過分は別途支給
賞与 年2回(4月/10月)
昇給 年1回
資格 ◆普通自動車免許
★地元長野県の方もUターン、Iターンも大歓迎!
 経験者、資格保有者は優遇します!

【歓迎する資格】
・研究・実験・技術開発に関する基礎スキル
・建築・建設関連の基準や法規に関する基礎知識
・新しい分野や技術への強い探求心と課題解決力

【スキル経験(ひとつでも当てはまれば)】
・住宅メーカー、設備機器メーカー、大学などの研究部門、商品開発部門での実務経験
・建築学、土木工学、材料工学など理工系分野の学位
・建築材料、構造解析、省エネルギー技術に関する研究経験
・BIM・CIM、シミュレーションソフトの活用経験
・特許出願、学会発表、論文執筆経験
・英語での論文読解スキル
勤務地 サンプロ塩尻本社/塩尻市広丘吉田662-9
★塩尻北ICより塩尻方面へ車で3分、19号線沿い SS食堂様道向かい
勤務時間 9:00~18:00(休憩12:00~13:00)
休日休暇週休2日(毎週土曜・日曜・GW・夏季・年末年始)
有給休暇・慶弔休暇
待遇・福利厚生 ◆社会保険完備(厚生年金/社会保険/雇用保険/労災保険)
◆定期健康診断
◆賞与年2回(4月/10月)
◆フレックスタイム制度(コアタイム10:00~15:00)※職種による
◆育児取得実績有
◆産前産後休業制度、育児休業制度(利用実績有り)
◆育児短時間勤務制度(最大小学6年生まで利用実績有)
◆時短勤務(パート・嘱託)
◆退職金制度
◆慶弔見舞金制度
◆資格手当(2,000円~40,000円/月)
◆資格合格祝い金制度(50,000円~200,000円)
◆マイカー通勤可能(駐車場無料)
◆交通費支給(月額40,000円まで)
◆服装自由(ドレスコード有り)
◆iphone貸与(顧客担当職種に限定)
◆オフィス内禁煙・分煙
◆エスプレッソマシン
◆社員割引制度
【このほかにも】
◎3ヶ月に1度の社内シャッフル懇親会(全額会社負担)
◎iPad支給(職種により)
◎クラウドサービスを全員利用で業務効率化
◎資格取得支援や「社内共育カレッジ」でスキルUP!
 →建築士、宅建士など、社内有資格者が講座を定期開催!資格取得を応援する社風
◎SUNPRO STANDARDトレーニング研修
 →基本接客マナーから、働く姿勢・考え方を身に着ける研修を行っています。
◎マイスターカレッジ
    →サンプロ人としてのキャリア形成研修(人間力・営業力・各種知識習得)
◎大規模な社内イベントで従業員同士の交流を深めています
  →スポーツフェスティバル、経営方針発表会、社内懇親会、社員表彰、社員忘年会
◎社内部活動
 →文化系、運動部系合わせて10の部活動に、会社が活動支援金を支給しています。
 様々な制度や取り組みで、充実の福利厚生と働きやすい環境を整えています。
選考の流れ 【書類選考】
ご応募頂いた内容を元に書類選考を実施します。
※できるだけ、たくさんの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

【面接】
※得意なこと、当社で挑戦したいことなどをお聞かせ下さい。
※遠方の方は、オンライン面接も実施しています。
 県外からUターン、Iターン希望の方もご応募お待ちしています。

【内定】
一緒に働けることを楽しみにしています。

※面接日時、入社時期はご相談に応じます。
現在就業中の方も積極的にご応募ください!
応募方法 下記エントリーフォームよりご連絡ください。

必須希望職種

下記、募集職種から希望される職種を選んで下さい。(複数回答可)

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必須希望雇用形態
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